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DURCHSTARTEN MIT EINEM JOB IN DER SCHWEIZ

  • Attraktives Gehalt

  • Unterkunft und Verpflegung: alles organisiert

  • Aufenthaltserlaubnis inklusive

  • Intensives Onboarding

  • Starterkit für Engadin-Newbies

  • Spektakuläre Natur

  • Sicher und stabil

Bergspiegelung in Skibrille
Winter landscape in St_edited.jpg

Offene Stellen

ENGADIN
einzigartig erlebnisreich

  • Größtes Wintersportgebiet der Schweiz 

  • Atemberaubende Bergkulissen und tiefblaue Seen 

  • Austragungsort großer Sportveranstaltungen wie Skirennen, Poloturniere und Eishockeymeisterschaften 

  • Viele Wellness-, Spa- und Erholungsmöglichkeiten 

  • Festivals, Musikveranstaltungen und eine Vielzahl an Kunstgalerien 

  • Viele Outdoor-Sportmöglichkeiten wie Skifahren, Klettern, Wandern, Kitesurfen  

  • Pulsierendes Nachtleben mit vielen angesagten Bars, Clubs und Restaurants 

Person am snowboarden

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und hier Deinen Traumjob finden!

Du kannst uns ganz einfach und unkompliziert Deinen Lebenslauf zukommen lassen. Wir kontaktieren Dich schnellstmöglich.

Vielen Dank für Deine Bewerbung!

  • KANN ICH EINKÃœNFTE AUF MEINE DEUTSCHE RENTE ANRECHNEN LASSEN?
    Ja. Es gibt ein Rentenabkommen mit der Schweiz. Mehr Infos gibt es bei der Deutschen Rentenversicherung.
  • BRAUCHE ICH EIN AUTO VOR ORT?
    Nicht unbedingt. Im Engadin gibt es ein sehr gut funktionierendes ÖPNV-Netz (Bus, Nachtbus, Zug)
  • KANN ICH EINEN SCHWEIZER HANDY-VERTRAG ABSCHLIESSEN?
    Nein. Dies ist mit der L-Bewilligung nicht möglich. Du kannst eine Schweizer Prepaid-Sim-Karte kaufen. Du kannst allerdings Dein deutsches Handy benutzen.
  • MUSS ICH ALS BEWERBER VERMITTLUNGSGEBÃœHREN BEZAHLEN?
    Nein. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei.
  • MUSS ICH MICH IN DER SCHWEIZ SELBST KRANKENVERSICHERN?
    Das hängt von Deinem Arbeitgeber ab. Auf jeden Fall unterstützt Dich dein Arbeitgeber mit der Auswahl einer passenden Krankenversicherung.
  • KANN ICH MEIN SCHWEIZER GEHALT AUF EIN DEUTSCHES KONTO ÃœBERWEISEN?
    Bei Überweisungen aus der Schweiz gilt eine Meldepflicht ab einer Höhe von 12.500€ oder dem Gegenwert in Schweizer Franken. Die Umrechnung EUR-CHF erfolgt zum Tageskurs.
  • BRAUCHE ICH ALS EU-BÃœRGER EIN VISUM FÃœR DIE SCHWEIZ?
    Jein. Du benötigst eine L-Aufenthaltsbewilligung. Diese erhältst Du nach Ankunft in der Schweiz von Deinem Arbeitgeber. Dafür brauchst Du ein gültiges Ausweisdokument.
  • MUSS ICH MIR SELBST EINE UNTERKUNFT AM ARBEITSORT SUCHEN?
    Nein. Der Betrieb stellt Dir diese für einen geringen monatlichen Unkostenbeitrag zur Verfügung.
  • BRAUCHE ICH EIN SCHWEIZER BANKKONTO?
    Ja. Das kannst Du problemlos mit deiner L-Aufenthaltsbewilligung in einer Bankfiliale vor Ort eröffnen. Dabei unterstützen wir Dich gerne.
  • KANN ENGADIN RECRUIT AUCH FÃœR UNSER UNTERNEHMEN AUSSERHALB DES ENGADINS ERFOLGREICH SEIN?
    Ja, unsere Methode funktioniert erfolgreich für Unternehmen in der ganzen Schweiz und der EU.
  • WAS UNTERSCHEIDET EUCH VON ANDEREN AGENTUREN?
    Wir sind die einzige lokale Recruiting-Agentur im Engadin. Wir kennen die regionalen Gegebenheiten und Herausforderungen genau und bieten maßgeschneiderte Lösungen.
  • WIE UNTERSCHEIDET SICH ENGADIN RECRUIT VON REINEN ONLINE-PLATTFORMEN?
    Wir setzen auf persönliche Beratung und regionale Expertise. Keine unpersönliche Masse, sondern eine passgenaue Auswahl für dein Unternehmen.
  • GIBT ES VERSTECKTE KOSTEN ODER LANGE VERTRAGSBINDUNGEN?
    Nein, wir arbeiten transparent. Alle Konditionen werden im Vorfeld geklärt, ohne versteckte Kosten oder unnötige Bindungen.
  • IST ENGADIN RECRUIT FÃœR LANGFRISTIGE PERSONALPLANUNG UND MITARBEITERBINDUNG GEEIGNET?
    Ja, wir helfen dir, Mitarbeitende zu finden, die sich langfristig im Unternehmen engagieren und zur Teamstabilität beitragen.
  • WARUM SOLLTE ICH MIT ENGADIN RECRUIT ARBEITEN, WENN ES DOCH STELLENPORTALE GIBT?
    Jobportale erreichen meist nur aktiv Suchende. Wir sprechen auch passive, aber hochqualifizierte Talente an und finden genau die Kandidaten, die zu deinem Unternehmen passen – ohne den Aufwand, den Jobportale mit sich bringen.
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